黃昌富率集團領導班子赴洛看望慰問離退休老干部

本站消息 元旦后的第一個周末，古都洛陽煦日和風，一派祥和。1月8日上午，集團公司黨委書記、董事長黃昌富，總經理、黨委副書記、董事王鵬及集團領導班子成員赴洛看望慰問離退休老干部張崇巖、黃天生、董印清、張忠璞、譚振武、季田、王文舉和全國勞模張廷占等，為他們送去新春祝福。

座談會現場

黃昌富與在座的老領導共同回憶崢嶸歲月，他說，時光無言，在歷代十五局人的心靈深處鐫刻難忘印記。夢想無垠，照耀氣象萬千的全新十五局。新年伊始，“十五局的明天會更好”是我們的共同目標。2022年是十五局發展進程中具有里程碑意義和劃時代影響的一年，各項指標實現了“四個突破一個翻番”，均創歷史新高。經營承攬突破1800億元，同比增長41%；鐵路市場承攬突破300億元；完成產值突破600億元，同比增長30%；營業收入突破 500億元，同比增長16.81%；股份公司下達年度經營承攬900億元指標實現翻番。鐵路信譽評價歷時8年重返A類，一個亮點紛呈、活力四射、欣欣向榮的十五局正自信從容、揚帆起航！隨著企業的市場信譽和口碑不斷提升，外界對十五局的發展更加看好，說我們行的業主、客戶越來越多；廣大干部職工的信心、士氣、底氣更加充足，幸福感、獲得感、安全感持續增強，企業的發展環境更加優越。黃昌富說，這些成績的取得既飽含著上級黨委的正確領導、集團公司一萬五千余名職工的辛勤付出，更離不開十五局歷屆老領導、老首長們的堅實鋪墊、接續奮斗。

黃昌富向離退休老干部介紹集團發展成就

黃昌富深情地說，洛陽是十五局的夢想始發地，作為扎根洛陽三十年的中央企業，一代又一代十五局人傳承弘揚鐵道兵精神，搶抓機遇、銳意進取、真抓實干，創造了極其輝煌的發展成績，為我們繼續前行奠定了堅實的基礎。邁入新征程、新階段，我們提出了“用發展的眼光看問題、用發展解決問題、在發展中解決問題”的理念，以共同的理想信念和奮斗目標增進團結，堅定不移提升規模品質，激發發展活力、增強發展動力、提高發展能力，集團公司連續四年成為中國鐵建系統同比增長最快、完成比例最高的單位，辦成了過去許多想辦而沒有辦成的事，解決了過去一些想解決而沒有解決的問題，我們比歷史上任何時候都更有信心、有能力、有機會挺進中國鐵建第一梯隊。

黃昌富講話

黃昌富表示，站在新的起點，實現振興十五局的夢想，全體十五局人一是要賡續紅色血脈，彰顯責任擔當。傳承紅色基因，全方位構建形成十五局獨有的紅色精神譜系；樹立遠大夢想，有力推進“三步走”戰略目標實現；展現擔當負責，讓廣大職工共享企業改革發展成果；二是要保持發展定力，堅定發展信心。堅持“五大導向”，完善“11個體系”，全面開啟打造中國鐵建一流現代化產業集團新征程；三是要強化關心關愛，開創美好明天。以“強大企業、幸福員工”為己任，在發展中盡最大努力滿足解決廣大職工群眾對美好生活的愿望；四是要感恩致謝老領導，薪火相傳續輝煌。希望老干部繼續發揮余熱，一如既往關心關注十五局的發展，為企業發展多提供寶貴經驗和意見建議。

黃昌富關切詢問老干部的身體和生活情況，要求所屬各單位進一步強化對老首長、老領導的關心關愛工作，積極開展各種送溫暖活動，舉辦喜聞樂見的活動，切實讓老首長、老領導感受到企業大家庭的溫暖，時刻感受組織永遠在身邊。

王鵬講話

會上，王鵬從關鍵指標實現突破、企業治理更加規范、品牌優勢全面彰顯、科技創新全面賦能、黨建引領作用更加突出五個方面介紹十五局近年來的改革發展情況，并從規模效益、轉型升級、企業治理、隊伍建設、品牌形象、黨的領導六個方面提出未來五年的奮斗目標。

王鵬感謝各位老領導、老首長對十五局發展作出的貢獻和一直以來的關心關注。表示，新的一年，我們將以黨的二十大精神為指引，以召開第四次黨代會為契機，系統謀劃好2023年的各項工作和今后一段時期的發展思路，為早日實現“5286”發展目標、打造中國鐵建一流產業集團竭誠履職。

張崇巖講話

與會離退休老領導欣喜企業近年的發展變化，高度評價集團公司在各項工作中取得的成績?！笆寰诌@幾年業績快速攀升，承攬、施工產值、營業收入、職工收入方面連創新高，這是非常了不起的業績?！北墓ず蟮谝蝗尉珠L張崇巖說，“希望在今后的退休生活中，經常能看到十五局新的成果、新的成績、新的創造、新的奇跡，祝愿十五局發展更好?！崩贤緜儽硎?，十五局近年來發生可喜的變化，讓大家看到了十五局的希望，增加了信心，新一屆領導來看望大家，感覺很幸福。老同志們對集團新一屆領導班子的慰問和牽掛表示衷心的感謝，強調將一如既往關心支持企業高質量發展，期待集團公司早日實現“強大企業、幸福員工”的發展愿景，早日挺進中國鐵建一流現代化產業集團。

集團領導班子與離退休老干部

集團公司辦公室（黨委辦公室）、黨委宣傳部、工會等部門及駐洛相關單位參加座談會。

（集團公司黨委宣傳部、辦公室（黨委辦公室））